БІЗНЕС-ІНТЕНСИВ
БІЗНЕС-ІНТЕНСИВ

Рекрутинг-мотивація-навчання персоналу

|

Ви опануєте 3 складові успішної роботи з персоналом:

1
Рекрутинг, так щоб стояла черга з толкових кандидатів
2
Навчання, щоб вони швидко виходили на планові показники і приносили прибуток компанії
3
Мотивація, щоб платити лише за результат, а не ставку

З якими проблемами стикаються підприємці щодня

1. Кандидати хочуть гарну зарплату і соцпакет, проте не готові гарантувати результат своєї роботи

2. В ключових працівників виростає "корона" і бізнес залежний від них

3. Щоб навчити нового працівника витрачається купа часу, а в результаті шукаємо нового

4. Коли керівника немає на місці, ефективність персоналу знижується в рази

5. З часом співробітник хоче працювати менше, а отримувати більше

6. Постійна плинність кадрів демотивує

1. Автоматизуємо повністю систему найму, адаптації і навчання, що вчетверо скоротить витрати часу на ці процеси

2. Організуємо продуктивну систему навчання на всі основні посади, що дозволяє вивести будь-якого працівника на планові показники вже на другий місяць так щоб він приносив прибуток компанії

3. Налаштуємо ефективну систему психологічної адаптації, що втримує кандидата в перший тиждень-місяць і зменшує плинність стажерів

4. Збудуємо міцну систему рекрутингу, що дозволяє отримувати постійний потік толкових кандидатів

5. Делегуємо повністю систему підбору, адаптації та навчання персоналу з керівника на інших працівників, що звільнить час для стратегічного планування і розвитку компанії

Як ми вирішимо ці проблеми і що для цього буде зроблено

ДЛЯ КОГО ПОТРІБНИЙ КУРС

Ця програма була розроблена власником бізнесу на основі виключно практичного досвіду для:
Таких самих власників бізнесу
HRів та асистентів керівників
Керівників структурних підрозділів

ФОРМАТ НАВЧАННЯ

1 місяць - підтримка спікера
12 годин навчання

у самому центрі міста Львова

ПРОГРАМА НАВЧАННЯ

1
Створення портретів кандидатів на різні посади - отримаєте шаблон і приклади
2
Написання продаючих оголошень для сайтів з роботою і на Фейсбук
3
Організація групових співбесід - воронка рекрутингу в цифрах
4
Шаблон скрипта дзвінка-запрошення, шаблон смс, анкети кандидата шаблон
5
Похвилинний сценарій: план співбесіди - основні блоки, презентація компанія - вчимось себе продавати кандидатам
6
Психологічні питання для відбору кандидатів 1 і 2 тур, групова і особиста співбесіда - пройдуть відбір найкращі
7
5 днів стажування - завдання для відбору на стажування, щоб вони вже приносили користь
8
Шаблони договорів на 3 робочі періоди - навчання, ЦПХ, трудовий договори
9
5 рівнів кар'єрного росту в вашій компанії - пропишемо під різні посади, пропишемо прозорі умови переходу з одного рівня на інший
10
КРІ - під різні посади якісні і кількісні критерії виконання працівником його роботи, розробимо таблицю матеріальної мотивації під всі посади!
11
Система нематеріальної мотивації - бонуси і фішки
12
Система навчання працівників, постановка задач і делегування
13
Організація щоденних, щотижневих, щомісячних планерок
14
Саботаж змін в компанії - продаж змін в компанії працівникам
15
Звіт HR і погодинний щотижневий план роботи такого спеціаліста

Реєстрація на курс завершується

ДНІ
ГОДИНИ
ХВИЛИНИ
СЕКУНДИ

|

КУРС ВИКЛАДАЄ

Іванна Євсєєва
Сертифікований бізнес-тренер
10 років у бізнесі
Засновник 3-ох успішних бізнесів у різних галузях
Співзасновник ІТ компанії Ауспекс, яка за 1.5 роки стала лідером ринку у своїй ніші
Експерт в систематиції бізнесу, маркетингу, продажах та побудові сильних команд
Засновник навчально-тренінгового центру Auspex Academy
Реанімувала 63 бізнес-проекти
Понад 4000 підприємців вже відвідали семінари, тренінги та бізнес-зустрічі з Іванною Євсєєвою


ГАЛЕРЕЯ

Відгуки про курс "Система найму":

Сергій Костецький / керівник тогового дому Favoryt
Сергій Божко/співвласник та керівник компанії Beauty Room
Любов Юзак / керівник компаніїї "Уніпроф ВВ"
Вікторія Павлій/ директор з персоналу у Регно Італія та Еліт Клуб
Заповніть форму для реєстрації